Du für deine Region - komm ins Team

Mit rund 600 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 4,91 Milliarden Euro sind wir ein stabiler Partner in der Finanzwelt. Unsere rund 90.000 Mitglieder profitieren von unserer Expertise und unserem Engagement.

Regionalität ist für uns kein Trend, sondern Haltung – wir wirken aktiv in unserer Region und setzen uns für die Menschen vor Ort ein. Bei uns ist es nicht egal, was mit dem Geld unserer Mitglieder passiert – wir investieren bewusst, verantwortungsvoll und mit Blick auf langfristige Wirkung.

Dabei leiten uns unsere Werte: Vertrauen, Wertschätzung und Begeisterung.

Diese spannenden Aufgaben erwarten dich:

Leitung der Ausbildung: Du bist verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung unserer rund 40 Nachwuchskräfte, darunter Bankkaufleute und Finanzassistenten, sowie Dualen Studierenden. Du sorgst dafür, dass sie optimal auf ihre zukünftigen Aufgaben vorbereitet werden und eine moderne Ausbildung erleben.
Mentoring und Unterstützung: Du begleitest die Auszubildenden und DH-Studierenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit, förderst ihre persönliche sowie, gemeinsam mit den Fachbereichen, ihre fachliche Entwicklung und stehst ihnen als vertrauensvolle Ansprechperson zur Seite. Hierbei unterstützen dich unsere Ausbildungsbeauftragten in den Fachabteilungen.
Entwicklung von Ausbildungsprogrammen: Du entwickelst innovative Ausbildungsprogramme und -methoden, die auf die Bedürfnisse unserer Auszubildenden und DH-Studierenden abgestimmt.
Kooperation mit Schulen und Institutionen: Du pflegst enge Kontakte zu Schulen und Bildungseinrichtungen in der Region und vertrittst uns auf Messen, um junge Menschen für unsere Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten zu begeistern.
Recruiting: Du bist aktiv in der Rekrutierung neuer Auszubildender und DH-Studierender, gestaltest ansprechende Kampagnen, um die besten Talente für unsere Volksbank zu gewinnen und wirkst aktiv in Bewerbungsprozessen mit.

Das bringst du mit:

Fundiertes Know-how: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Finanzwesen und bringst idealerweise Erfahrung in der Ausbildung oder im HR-Bereich mit.
Fachwissen: Du verfügst über Kenntnisse im Arbeitsrecht und hast die Ausbildereignung nach AEVO. Alternativ bist du bereit, diese zu erlangen, um die rechtlichen Rahmenbedingungen der Ausbildung sicherzustellen und die besten Voraussetzungen für unsere Auszubildenden zu schaffen.
Leidenschaft für Nachwuchsförderung: Du bist motiviert, junge Talente durch moderne Führung zu fördern und ihnen die bestmögliche Unterstützung zu bieten.
Organisationsgenie: Du bringst ein ausgeprägtes Organisationstalent, hohe Eigeninitiative und Zuverlässigkeit mit. Dabei bist du in der Lage, die Ausbildung strukturiert zu planen und eigenverantwortlich umzusetzen, während du stets die Qualität der Ausbildung und die Entwicklung unserer Nachwuchskräfte im Blick behältst. Deine Fähigkeit, Aufgaben effizient zu organisieren, trägt entscheidend zum Erfolg der Ausbildung und zur Zufriedenheit der Auszubildenden bei.
Flexibler Begleiter: Du bist ein zentraler Ansprechpartner für unsere Nachwuchskräfte und begleitest sie an unseren Hauptstellen. Dafür bringst du die Flexibilität mit, an unterschiedlichen Standorten unterwegs zu sein.

Urlaub:
Mit 30 Urlaubstagen kannst du deinen Akku wieder aufladen. Weihnachten und Silvester sind bei uns zusätzliche arbeitsfreie Tage.
Teamevents:
Feire mit uns großartige Mitarbeiterfeste, Weihnachtsfeiern und natürlich unsere "Fasnet".
Mitarbeiterkonditionen & Einkaufsvorteile:
Erlebe exklusive Konditionen und Einkaufsvorteile bei attraktiven Unternehmen
Betriebliches Gesundheitsmanagement:
Nutze unser umfassendes Angebot mit Wellpass, Betriebsarzt und Gesundheitsfortbildungen.
ÖPNV-Zuschuss:
Ein Arbeitsweg ohne Fahrtkosten und Staus - hierbei wollen wir alle unsere Mitarbeitenden unterstützen und übernehmen 25% deines ÖPNV-Tickets.

Genieße unsere Vorteile:

Work-Life-Balance: Profitiere von einer guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, damit du deine persönlichen Prioritäten optimal leben kannst. Unsere Mitarbeitenden können ihre Arbeitszeit flexibel zwischen 7 und 21 Uhr einteilen, um die bestmögliche Balance zu finden.
Gesundheit im Fokus: Nutze unsere betriebliche Gesundheitsförderung, einschließlich der Wellpass-Mitgliedschaft, um fit und gesund zu bleiben.
Unsere Mitarbeiter-Benefits setzen Maßstäbe: Freue dich auf außergewöhnlich attraktive Mitarbeiterkonditionen und Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Fahrrad- und IT-Leasing, Sonderkonditionen bis hin zum Lebensarbeitszeitkonto, die deine individuellen Bedürfnisse optimal unterstützen.
Förderung deiner Weiterentwicklung: Wir fördern aktiv die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden! Wir unterstützen unsere Fachkräfte aktiv bei deren Entwicklung, bieten dir eine attraktive Förderung der nebenberuflichen Weiterbildung und nebenberuflichen Studiengänge – und vieles mehr!
Sichere Zukunft: Profitiere bei einem stabilen Arbeitgeber von einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren attraktiven Sozialleistungen, die dir Sicherheit für die Zukunft bieten.

Alle unsere Benefits findest du hier -->

Komm als Ausbildungsleitung (m/w/d) in unserem dynamischen Team an und gestalte gemeinsam mit uns eine lebenswerte Region, in der wir wachsen und Sinn stiften!

Bewerbe dich jetzt! Wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen.

Für Fragen vorab stehen wir dir unter nebenstehenden Kontaktdaten gerne zur Verfügung.

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